为推进公司2021届毕业生就业工作，强化过程管理，提升就业质量,2月1日上午，公司召开了2021届毕业生班主任线上工作会。公司党委副书记高师，2021届毕业班班主任和全体辅导员参加了会议。会议由辅导员左腾木主持。
辅导员杨亚娟就2020届毕业班就业情况，2021届毕业班目前签约情况，就业创业工作考核新规定、重要条款及寒假期间的工作安排、网上签约流程、应届生身份认定、岭南大学商公司硕士申请等进行了汇报。
辅导员左腾木就考研考公、建档立卡、心理压力较大、就业不积极等四类重点毕业生提出了精细化的指导建议，同时希望参会老师密切关注就业形势和动态，加强与员工之间的联系，有针对性地引导员工进行就业活动。
辅导员孙光涛重点强调了员工防疫工作“一日三报”、员工跨地级市流动申请审批、提倡线上拜年、关注处于中高风险地区员工等疫情防控要求，并就老员工参军入伍政策进行讲解。
高师副书记进行了总结，再次梳理重点工作，强化疫情防控和毕业生就业工作两条主线，对于疫情防控，要求做细、做实疫情防控工作，密切关注疫情防控相关动态；对于毕业生就业，要求班主任和责任制辅导员高度重视员工就业工作，提高认识站位，强化责任担当，了解员工就业方面的困难和问题，积极开展就业帮扶。
此次毕业班会议的召开，班主任对员工的就业情况有了更全面的了解，对就业工作及政策有了更加深入的认识，有利于更加高效、有针对性地展开就业指导，进一步促进了公司就业工作有序开展。